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윤리경영뉴스

복무규정 위반 직원 조사결과 보고

  • 작성일2016-04-08 16:32
  • 조회수3155
  • 첨부파일

복무규정 위반 직원 조사결과 보고

 
■ 조사개요
 

 
   ▷ 조사배경 : 근무 중 음주 · 무단결근 · 숙취상태로 출근 후
                     조기퇴근 · 잦은 지각등 복무규정 위반직원에 대한
                     해당 부서 조사요청

   ▷ 조사기간 : 2016.3.29(화)~2016.4.7(목)
   ▷ 조사방법 : 서면 및 실지 조사(문답서 징구 등)
   ▷ 조 사 자 : 감사실장 외 1명
   ▷ 조사중점 :
      - 복무규정 위반 여부 확인
      - 재발방지 방안 마련 등



■ 조사결과

○ 총괄
 

합 계

신분상 조치

재정상 조치

행정상 조치

총건수

신분상
조치

재정상
조치

행정상
조치

주의

훈계

경징계

중징계

지급

환수

개선

통보

4

1

-

3

1

-

-

-

1

-

-

-

3

-

3


○ 세부 지적내용
 

연번

지적사항 및 조치할 사항

처분
요구

관련부서

1

  - 근무 중 음주행위, 무단결근, 조기퇴근, 잦은 지각 등
    회관 취업규정 제6조(성실의무),
  - 공무직 근로자 관리규정 제37조(징계사유) 위반

중징계

○○○○○팀

2

 복무 및 근태관리 철저
  - 복무위반 경각심 고취 및 직원 관리감독 철저
  - 건물내 흡연행위 근절 조치

통보

○○○○○팀
○○○○○팀
○○○○○팀

 

※ 신분상 조치사항은 개인정보로 비공개함.