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[재]세종문화회관 직원 채용 공고
- 작성일2016-04-11 17:04
- 조회수4609
- 첨부파일
1. 채용분야 및 자격요건
채용부서 |
채용분야 |
인원 |
자 격 요 건 |
비고 |
전 시 디자인팀 |
전시기획 |
1명 |
· 전시기획 및 운영 유경험자로서 문화예술기관 |
육아휴직 |
국악단운영팀 |
공연기획 |
1명 |
· 공연기획분야 6개월 이상 경력자 |
육아휴직 |
시설운영팀 |
미화감독 |
1명 |
· 미화분야 관리(감독,소장)업무에 대한 실무경력 |
|
미 화 원 |
2명 |
· 신체 건강한 자로서 미화업무를 수행하는데 |
|
|
영선기사 |
2명 |
· 다음 각 호 중 어느하나에 해당하는 자 |
|
|
기계기사 |
1명 |
|||
전기기사 |
1명 |
※ 공통조건 : 만60세 미만
단, 미화감독 및 미화원의 경우 고령자적합업무로 만50세 이상 65세 미만
※ 우대사항 : 취업보호대상자(장애인, 북한이탈주민, 유공자 등) 우대
- 채용신분
▶ 전시기획 및 공연기획 : 계약직(육아휴직 대체자)
▶ 미화감독, 미화원, 기계 · 영선 · 전기기사 : 시설관리 공무직
※ 단, 미화감독, 미화원의 경우 만60세 이상이 채용될 경우 계약직
- 계약기간
▶계약직 : 채용일로부터 1년 / 육아휴직 잔여기간 연장가능
▶공무직 : 수습기간 3개월 후 근로계약 체결
※ 공무직의 경우 수습기간 동안의 업무능력, 태도 등을 평가하여 임용
- 근무조건 : 주40시간을 기준으로 하되, 사업운영형태에 따라 탄력운영 가능
기계기사의 경우 5조4교대, 전기기사의 경우 4조3교대
- 기타사항 : 면접전형 후 채용우선순위자가 입사지원포기, 기타 결격사유 발생시
차순위자를 채용대상자로 할 수 있음.
2. 지원서류 접수
○ 접수기간 : 2016. 4. 11(월) ~ 4. 21(목) 18:00까지
○ 접수방법 : E-mail 접수 (sj-recruit@sejongpac.or.kr)
※ 주의사항 : E-mail 제목을 ‘지원분야-본인 실명’으로 기재하시기 바랍니다.
3. 제출서류
○ 이력서 1부
○ 자기소개서 및 경력기술서 각 1부
※ 주의사항 : 지정양식만 접수되며, 제출서류가 누락되었을 경우에는 불합격 처리됩니다.
★ 【서류전형에 합격하신 분】에 한하여 아래 서류 추가 제출
① 경력증명서 각 1부
② 관련 자격증 사본 및 증빙자료 각 1부(※해당자에 한함)
- 각종 자격증사본, 국가유공자, 장애인 등 취업보호대상자해당증명서 등
※ 제출시기 : 면접전형 심의 전 (세부일정 추후 개별통보)
4. 전형방법
※ 미화원의 경우 채용인원의 2배수 내외에서 공개추첨으로 채용대상자 선정
※ 각 전형별 합격자 및 일정은 개별통지 함
5. 급 여 :회관 규정 또는 방침에 의거
6. 기타사항
○ 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있습니다.
○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견 될 때에는 합격 또는 채용을 취소합니다.
○ 응시서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.
○ 본 전형일정은 회관 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 별도 공고합니다.
○ 기타 자세한 사항은 세종문화회관 경영지원팀 (☎02-399-1530)으로 문의하시기 바랍니다.
2016. 4. 11
(재)세종문화회관 사장